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13 carreras en las que ganan más las mujeres que los hombres

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Nota publicada: 2017-04-19




Ciudad de México, 19 de abril de 2017.- La participación de las mujeres mexicanas en el mercado laboral en las últimas décadas significó la transformación política, social y económica del país.

Actualmente, la participación de las mujeres es reconocida en todos los ámbitos de la vida pública, más allá del trabajo doméstico y, aunque falta mucho por hacer, lo cierto es que ha habido grandes avances.

De acuerdo con cifras del Inegi, la población de mujeres en edad productiva (15 a 64 años) ascendió a 40.6 millones en 2015; esta cantidad representa el 66.1% del total de población de mujeres.

Además, la Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo (ENOE) refiere que para el tercer trimestre de 2016, la suma de mujeres ocupadas de 15 y más años en el país es de 19.9 millones, en su mayoría, 8 de cada 10 (78.7%), están ocupadas en el sector terciario de la economía, principalmente como comerciantes (33.1%), servicios diversos (19.3%), servicios sociales (16.8%) y restaurantes y servicios de alojamiento (14.3%); 17.1% del total de ocupadas se emplean en el sector secundario y solo 3.8% está ocupada en el sector primario (agricultura, ganadería, silvicultura, caza y pesca).

Pero, de todos estos sectores, ¿cuáles son las carreras donde las mujeres pueden percibir mejores salarios que los hombres?
Analizamos la herramienta de Compara Carreras del Imco y estos son los resultados:
De las 10 carreras profesionales con mayor porcentaje de mujeresLiteratura
Octava carrera con mayor porcentaje de mujeres (75.2%)Salario mensual promedio: 14,778 pesosMujeres: 15,877 pesosHombres: 11,836 pesos
Didáctica, pedagogía y currículo
Novena carrera con mayor porcentaje de mujeres (73.8%)Salario mensual promedio: 9,211 pesosMujeres: 9,365 pesosHombres: 8,952 pesos

Formación docente para educación básica, nivel preescolar
Sexta carrera con mayor porcentaje de mujeres (82.6%)Salario mensual promedio: 8,690 pesosMujeres: 8,753 pesosHombres: 6,801 pesos

Orientación y asesoría educativa
Tercera carrera con mayor porcentaje de mujeres (91.5%)Salario mensual promedio: 8,377 pesosMujeres: 8,441 pesosHombres: 7,572 pesos

De las 10 carreras profesionales mejor pagadasFinanzas, banca y seguros
Tercera carrera mejor pagadaSalario mensual promedio: 20,259 pesosMujeres: 25,555 pesosHombres: 15,932 pesos

Estadística
Séptima carrera mejor pagadaSalario mensual promedio: 15,527 pesosMujeres: 17,957 pesosHombres: 13,106 pesos

Minería y extracción
Octava carrera mejor pagadaSalario mensual promedio: 15,163 pesosMujeres: 15,629 pesosHombres: 15,057 pesos

De las 10 carreras profesionales peor pagadasFilosofía y ética
Segunda carrera peor pagadaSalario mensual promedio: 7,698 pesosMujeres: 12,995 pesosHombres: 6,063 pesos

Formación docente para la enseñanza de asignaturas específicas
Tercera carrera peor pagadaSalario mensual promedio: 8,239 pesosMujeres: 8,278 pesosHombres: 8,189 pesos

Orientación y asesoría educativa
Cuarta carrera peor pagadaSalario mensual promedio: 8,377 pesosMujeres: 8,441 pesosHombres: 7,572 pesos

Formación docente para educación física, artística o tecnológica
Séptima carrera peor pagadaSalario mensual promedio: 8,594 pesosMujeres: 8,940 pesosHombres: 8,512 pesos

Formación docente para educación básica, nivel preescolar
Octava carrera peor pagadaSalario mensual promedio: 8,690 pesosMujeres: 8,753 pesosHombres: 6,801 pesos

Técnicas audiovisuales y producción de medios
Novena carrera peor pagadaSalario mensual promedio: 8,788 pesosMujeres: 9,260 pesosHombres: 8,202 pesos

Aún hay mucho por hacerAunque hemos mejorado, todavía existen áreas de aoportunidad.El instituto también afirma que de las mujeres ocupadas, 23.3% trabajan por cuenta propia, 2.3% son empleadoras y 7.5% no recibe remuneración por su trabajo.Dos de cada tres mujeres ocupadas (66.9%) son subordinadas y remuneradas, de ellas, 37.7% no cuenta con acceso a servicios de salud como prestación laboral41.9% labora sin tener un contrato escritoMás de la tercera parte (33.8%) no cuenta con prestaciones laboralesSolo una de cada dos trabajadoras subordinadas (55.2%) goza de vacaciones pagadasRespecto a la duración de la jornada laboral más de la tercera parte (37.1%) de las mujeres de 15 y más años ocupadas, cumple jornadas semanales de entre 40 y 48 horas; 19.2% cumple una jornada de más de 48 horas por semana; 29.1% de 15 a 39 horas y 14.2% menos de 15 horas por semana.

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